МЕТОД «БОЛЬШОЙ КРУГ»

Работа проходит в три этапа.

Первый этап. Группа знакомится с поставленной проблемой.

Второй этап. В течение определённого времени (примерно 10 минут) каждый участник команды индивидуально, на своём листе записывает предлагаемые меры для решения проблемы.

Третий этап. По кругу каждый участник зачитывает свои предложения, группа молча выслушивает (не критикует) и проводит голосование по каждому пункту - не включать ли его в общее решение, которое по мере разговора фиксируется на доске.

Приём «большого круга» оптимально применять в тех случаях, когда возможно быстро определить пути решения вопроса или составляющие этого решения.

Хороший эффект даёт такая форма работы при разработке систем внутреннего контроля, например, контрольных мероприятий по предупреждению рисков на конкретном участке учёта.

МЕТОД «АВТОГРАФ»

Цель: познакомиться с максимальным количеством участников.

Время: 10-15 минут.

Дополнительные материалы: заготовленные таблицы по числу участников:

Ф. и. о.

участника

Род занятий

«Автограф»

участника

1.

2.

3. и т. д.

Чтобы охватить как можно больше участников, знакомство должно быть максимально коротким. Например: «Здравствуйте. Меня зовут Татьяна. Я - преподаватель иностранных языков. Очень рада с вами познакомиться».

По завершении выявляется чемпион по сбору «Автографов», которому предлагается назвать по именам всех, кто занесён в его табличку. В случае, если останутся не представленные участники, ведущему следует вывести ситуацию на то, чтобы они были представлены кем-то из других участников. В ходе завершающей процедуры участники могут пополнять свои таблички именами людей, которые будут представлены чемпионом.

 
Посмотреть оригинал
< Пред   СОДЕРЖАНИЕ   ОРИГИНАЛ   След >